Почему не хватает зарплаты

Почему может задерживаться начисление ЗП

Если отсутствует начисление зар. платы, первым делом стоит убедиться, что сегодня должна быть начислена плата за труд. В связи с праздничными днями перевод переносится (на основании приказа директора предприятия).

Причина неполучения средств связана как с некорректной работой бухгалтерии компании, так и с тех. причинами фин. учреждения. Если переданы неверные данные в организацию, платеж может задержаться и вернуться. Сбои в работе банковской структуры случаются крайне редко.

Иной причиной является сбой средств смс-оповещений. Деньги могли прийти на счет, но соответствующего сообщения не поступило. Баланс рекомендуется уточнить по номеру телефона, в онлайн-банкинге или АТМ-устройстве.

Что делать с просроченной картой Сбербанка

Сбербанк является одним из крупнейших российских банков, осуществляющих свою деятельность во многих странах. В том числе в Беларуси, Казахстане и т.д. А это означает, что у кредитного учреждения есть миллионы клиентов, пользующихся кредитными картами.

Стандартный срок такого пластика составляет 3 года. Если этот срок истек, значит, владелец уже не сможет воспользоваться картой. Ее не примет банкомат, и снять деньги будет нельзя. Обычно владельцы кредиток стараются не допускать окончания срока действия и незадолго до указанной даты обращаются в банк.

Дело в том, что недействительной становится только пластик, в то время как все сбережения лица сохраняются на лицевом счету. И если истек срок действия карты, человеку необходимо лишь получить новую. Но далеко не все следят за тем, какая дата там указана. И возникает вопрос, можно ли снять деньги, если карта просрочена?

Почему деньги не приходят на карту Сбербанка?

Не существует единого варианта и объяснения, почему именно ваш платеж задержался «в пути”. Каждую такую проблему нужно рассматривать индивидуально, и решать также в частном порядке, например, в отделении банка. Если вы пока не можете посетить офис компании, где вы обслуживаетесь, вы можете просмотреть общую информацию с перечислением важных моментов, которые могут влиять на скорость перечисления денежных средств.

Какие могут быть причины для задержки:

  • Время отправки и доставки платежа

Напомним нашим читателям о том, что все денежные переводы идут в срок от 1 до 3 рабочих дней – это стандартные сроки для совершения перевода наличных денег внутри одного банка. Если вы переводили средства во второй половине дня пятницы или в выходные, тогда ждать придется дольше.

Дело в том, что суббота и воскресенье являются нерабочими для большинства филиалов Сбербанка России, а значит, операции будут производиться только с понедельника. Если вы совершили перевод человеку на счет в другой банк, то указанный выше срок может продлиться до 5-7 дней.

Также сюда входят только рабочие дни, выходные и праздники не в счет. В том случае, если вы пополняли счет своей собственной карточки, тогда деньги зачисляются в течение 1 рабочего дня, в некоторых случаях – в течение 2-ух дней.

  • Технические неполадки

Иногда случается так, что система перегружена большим количеством операций (то часто бывает в конце года или перед большими государственными праздниками), и в это время все платежи проходят гораздо медленнее, чем обычно.

В данном случае сотрудники банка никак не могут ускорить этот процесс, деньги будут отправлены сразу же, как только устранят неисправности.

  • Ошибка в заполнении реквизитов

Очень часто бывает так, что отправитель путает номер карты с номером счета, указывает неверные БИК, ИНН или наименование организации. Случается и так, что данную ошибку совершает сотрудник банка.

В этой ситуации деньги вовсе не приходят на нужный счет, «зависают” или же отправляются в другую организацию.

  • Превышен лимит

Обратите внимание, что для каждой карточки существует определенный лимит денежных средств, которые можно отправить в сутки или в месяц. Если у вас возникает ошибка, то это означает, что вы хотите перевести слишком крупную сумму, и вам лучше обратиться в кассу банка.

Если деньги вам отправляли через Мобильный банк, то действуют следующие ограничения:

Как просмотреть последние операции

Обычно анализ поступлений нужен для того, чтобы определить, сколько вы заработали за определенный период, или сравнить размер заработной платы по месяцам. Кроме того, просмотр истории позволит установить, кто именно и в каком размере перечислял вам деньги, когда осуществлялось пополнение через банкомат и т.д.

Как узнать поступления средств по карте Сбербанка

Наиболее простой способ, как посмотреть историю поступлений средств на карту Сбербанка в Сбербанк Онлайн:

  • в личном кабинете перейти в раздел Карты;
  • нажать на название интересующей карточки.

В открывшемся окне будут отражены 10 последних операций по карте, в том числе списаний и зачислений средств, в табличном виде:

  • тип транзакции (с указанием места платежа);
  • дата;
  • сумма в рублях (операции в валюте будут пересчитаны по действующему тогда курсу).

Полученные сведения можно не только узнать и посмотреть, но и распечатать для личного пользования.

Сведения о переводе средств на карту Сбербанка могут быть представлены не только в табличном, но и графическом виде. Это позволит быстро и точно провести аналитику поступлений за определенный период.

Как заказать графическую выписку по личному счету

В этом же разделе можно просмотреть и графическую выписку по счету. На ней будет в графическое виде представлена в Сбербанк Онлайн история поступления средств, а также их списания:

Графическая выписка формируется отдельно для каждой карточки, но недоступна для кредиток и корпоративных карт. Максимальный срок предоставления отчета – полгода.

Субсидия на оплату ЖКХ

Субсидия предоставляется на оплату жилья и коммунальных услуг отдельным группам граждан в соответствии со ст.159 ЖК РФ.

Затраты на ЖКХ не должны превышать максимальную величину, установленную в регионе. Доля имеет диапазон от 10 до 20 % от дохода семьи.

Компенсацию назначают следующим категориям: малоимущим и многодетным семьям, гражданам оставшимся без работы, гражданам на пенсии, инвалидам. Все они являются менее защищенными.

Субсидии положены только гражданам РФ, также Белоруси и Киргизии согласно международному договору РФ. Иностранцам субсидии не полагаются.

Компенсации имеют право получать граждане, проживающие:

  • в приватизированном помещении;
  • в жилье социального найма;
  • в ЖСК.

При наличии более одной квартиры в собственности субсидию начисляют только на одну жилую площадь, где прописана семья. Про субсидию на услуги жкх смотрите на видео.

4. Проблемы формирования заработной платы в России

Заработная плата в России отличается крайней дифференциацией. Во многом это связано с природно-климатическими условиями. Например, заработная плата на Дальнем Востоке и в районах Сибири достаточно высока вследствие сурового климата, тяжелых условий и удаленности от центра. Таким образом, оплата труда частично компенсирует все неудобства. Кроме того, на динамику оплаты труда в России сильно влияет нестабильность ВВП, национального дохода. Номинальная заработная плата представляет собой величину денежных средств, которые получает работник за свой труд, а реальная – тот набор товаров и услуг, который он может реально приобрести. Вследствие нестабильности экономической ситуации в стране даже при росте номинальной заработной платы реальная практически не меняется, потому что уровень цен растет еще большими темпами.

Это значит, что стоимость потребительской корзины тоже постоянно увеличивается.

Основными целями реформирования заработной платы являются:

1) стремление уйти от уравниловки, но в то же время нельзя допускать высокой дифференциации. Следовательно, заработная плата должна находиться в прямой и строгой зависимости от условий и результатов труда. Кроме того, она должна соответствовать затраченным усилиям. Иными словами, человек оценивает свой труд и его результаты комплексно. Люди мотивируются справедливым к себе отношением, и если вознаграждение соответствует затраченным усилиям, то производительность труда начинает расти. Такая политика позволяет значительно стимулировать трудовую деятельность, мотивировать работника к высокой производительности;

2) установление соответствия уровня оплаты труда общему уровню цен в стране. Это значит, что заработная плата должна превышать величину прожиточного минимума, в противном случае в результате инфляции и роста налогового бремени уровень жизни в стране снижается;

3) снижение ставки единого социального налога на фонд заработной платы. В конце 2006 г. ЕСН в России составлял 26,2%. Если учитывать, что организация, помимо ЕСН, платит еще налог на прибыль, аренду (если снимает помещение для осуществления того или иного рода деятельности) и ряд других косвенных налогов, то получается, что прибыль как таковая составляет минимальную величину. Это не только не способствует развитию предпринимательства, но и не позволяет обеспечить работников достойной заработной платой, поскольку фонд оплаты труда в небюджетных организациях формируется за счет регулярных отчислений с прибыли;

4) отсутствие надежных механизмов индексации;

5) слабые профсоюзы, которые, по сути, не способны воздействовать на руководство организации. В связи с этим выражать интересы работников попросту некому.

Непрекращающиеся переделы собственности также не способствуют стабилизации величины заработной платы. С реформами 1990-х гг. в Россию пришла приватизация, в итоге многие предприятия перешли в частную собственность. С годами частный бизнес развивался еще большими темпами. В результате существуют слишком большие различия в заработной плате работников коммерческих организаций и бюджетной сферы, конечно, не в пользу последних.

Данный текст является ознакомительным фрагментом.
Читать книгу целиком
Поделитесь на страничке

По теме:

ВЦИОМ: 26% жителей РФ уверены, что России не стать великой державойВЦИОМ: четверть россиян сообщили, что живут бедно ВЦИОМ: 45% россиян боятся скрытого чипированияАналитики обнаружили рост свободных денег у россиян и разошлись в оценках этого явленияВЦИОМ: 60% россиян уверены, что некие лица хотят переписать историю РоссииВ Екатеринбурге врачам и учителям предлагают самые низкие зарплаты среди столиц регионовВЦИОМ: 52% россиян недовольны своей жизньюПредпринимателя из Челябинской области оштрафовали за выдачу зарплаты спиртным и едойВ Амурской области рабочие, которым не платили три месяца, устроили погромБолее 60% россиян заявили, что их благосостояние ухудшится в 2020 годуРоссияне посчитали многодневное голосование более удобным, утверждает ВЦИОМВ ХМАО подрядчика «Роснефти» прокуратура заставила погасить долг по зарплате в ₽4 млнВЦИОМ опрашивает жителей об отношении к переносу Дня Конституции на июль»Авито работа»: в Екатеринбурге самые большие заработки — в IT и строительствеВЦИОМ назвал данные экзитполов на голосовании по внесению поправок в Конституцию РоссииПрогноз ВЦИОМ: за поправки в Конституцию выскажутся 67-71% участников голосованияВЦИОМ рассказал о росте числа желающих голосовать за поправки в КонституциюВЦИОМ: 70% опрошенных россиян готовы найти подработку, чтобы иметь дополнительный доходОпрос: у 44% жителей Свердловской области во время пандемии уменьшилась зарплатаВЦИОМ: 2/3 опрошенных россиян считают, что коронавирус опаснее сезонного гриппа.ВЦИОМ: большинство россиян поддержали идею завершения периода нерабочих днейВЦИОМ: больше трети россиян заявили о снижении доходов за последний нерабочий месяцВЦИОМ: 60% россиян поддерживают введение жестких ограничений при борьбе с коронавирусом81% россиян чувствуют себя счастливымиВЦИОМ: число людей, готовых выступить против поправок в Конституцию, выросло в 1,5 разаВ России четверть компаний планирует снизить зарплаты, треть думает о сокращении персоналаВЦИОМ: 84% россиян перестали видеться с друзьями из-за коронавирусаОпрос ВЦИОМ: почти 70% россиян называют свою жизненную ситуацию хорошейМиронов предложил проиндексировать зарплаты и пенсии из-за коронавирусаВЦИОМ: за поправки в Конституцию готовы проголосовать 64% россиянСоцсети: ВЦИОМ отказался опрашивать противников поправок в КонституциюВЦИОМ: в России стало меньше тех, кто отказывается считать оппозиционеров патриотамиВЦИОМ: большинство россиян поддерживает путинские поправки в КонституциюГлава ВЦИОМ рассказал о преимуществах «цифрового» премьера Мишустина в глазах россиянВЦИОМ: послание Путина вызвало положительные эмоции у 73% россиянВЦИОМ опубликовал данные опроса об одобрении президента и политиковВЦИОМ представил свою версию исследования эмиграционных настроений молодых россиянВЦИОМ подсчитал количество счастливых россиянГлава ВЦИОМ считает, что россияне не готовы к революции и за Навальным не пойдутПоловина россиян поддерживает электронное голосование на выборахВЦИОМ: 87% опрошенных россиян готовы помогать полицейским, а 72% готовы быть понятымиВЦИОМ: каждый пятый россиянин хотел бы, чтобы его дети или внуки стали разведчикамиТреть россиян считают реальной угрозу военного нападения других стран на РФМоор повысил зарплату главам городов, районов, сел и местным депутатам на зарплатеЧетверть жителей России считают себя «жертвами перестройки»Бизнес-омбудсмен: число россиян, получающих зарплаты в «конверте», растетOzon выплатил задержанную зарплату бастующим курьерам в Санкт-ПетербургеВЦИОМ: больше половины россиян не хотят, чтобы их дети учились за рубежомВ Госдуму внесен законопроект об увеличении минимального размера оплаты трудаРейтинг РИА «Новости»: в тюменской «матрешке» выросли зарплатыПутин высказался за повышение зарплат в федеральных органах власти в регионахСобянин: средняя зарплата учителей московских школ составляет 114 тыс. рублейРеальные доходы россиян снова упалиВЦИОМ: более половины россиян опасаются ядерной войныВЦИОМ провел опрос по митингам в Москве. Формулировки вопросов вызвали удивлениеЧисло россиян, живущих за чертой бедности, достигло 21 млнВЦИОМ: 68% россиян хорошо относятся к УкраинеВЦИОМ: российская молодежь ждет от будущего улучшенийГлава ВЦИОМ: каждый второй гражданин РФ не может распознать фейковые новостиСоциология: 50% россиян не следят за внешней политикой РоссииВЦИОМ снова зафиксировал снижение рейтинга доверия ПутинуЗакредитованность и легализация: Силуанов объяснил, почему падают реальные доходы россиянВЦИОМ начал применять новую методику и рейтинг доверия Путину подскочил до 72%Глава ВЦИОМ объяснил, почему доверие к Путину падает, а электоральный рейтинг растетКремль выразил недоумение по поводу данных о рекордном падении рейтинга доверия ПутинуВЦИОМ констатировал, что россияне стали больше питьСоциологи рассказали об электоральных настроениях в регионах, где сменились главыГлава ВЦИОМ объяснил, почему рейтинг Путина обновил исторический минимум72% россиян положительно оценивают позиции РФ на мировой аренеВЦИОМ: половина россиян не представляет, как жить без интернетаГубернатор Кузбасса осудил медсестер, голодавших из-за массового сокращенияВЦИОМ: самая популярная интернет-услуга у россиян — банковские операцииВ Кремле с сомнением отнеслись к исследованию о сокращении среднего класса в РоссииЗа четыре года число россиян, относящих себя к среднему классу, снизилось почти на 20%СМИ выяснили, что в трети российских больниц зарплаты ниже средних по регионуРоссияне рассказали, какой уровень зарплаты им нужен для достойной жизниРаботодателям позволят дольше реагировать на просьбы работников поменять «зарплатный» банкКурганские эсеры предложили уравнять зарплаты врачей и педагогов в регионахВЦИОМ рассказал о жалобах россиян на рост цен и продажу просроченных товаров9% россиян считают, что присоединение Крыма отрицательно сказалось на их жизниМедведев поручил до 1 мая разработать меры по увеличению доходов россиян»Форэс» хочет уволить рабочего, который устроил пикет на Красной площадиВЦИОМ: каждый десятый житель РФ запланировал в 2019 году покупку жилья или машиныРейтинг доверия Путину побил исторический минимумБольшинство россиян попросили у Деда Мороза здоровьяВЦИОМ: деятельность депутатов Госдумы одобряют 35,5% россиянЗа минувший год россияне стали грустнее, усталее и разочарованнееЭксперты: россияне больше не полагаются на государство и сильного лидераВЦИОМ: 15% россиян считают, что артистов надо наказывать за критику власти и страныКаждая вторая россиянка видит опасность насилия в семьеВЦИОМ: Уровень одобрения Владимира Путина упал до наименьшей в этом году отметки Россияне назвали размер зарплаты, который необходим для счастьяВЦИОМ: 28% россиян заявили о снижении уровня социальной справедливости в странеРоссияне выступают за появление программ сексуального просвещения в школахВЦИОМ выяснил, что россияне не доверяют результатам соцопросовВЦИОМ выяснил, что почти половина россиян не доверяет полицииРоссияне назвали символы, объединяющие страну: Обломов, «Война и мир», салат оливьеВоспитатели детсадов считают, что указы Путина о повышении им зарплаты не выполненыВ России всего 10% россиян оценивают свое положение в обществе «выше среднего»

Недовольных своей зарплатой в стране, по разным исследованиям, от 80 до 90%

Фото: Иван ВИСЛОВ

«Куда ж вы денетесь!»

Странная ситуация у нас с зарплатами. По данным Росстата, они год от года уверенно растут (см. «Самую суть»). А кого ни спроси — жалованье уже несколько лет топчется на месте. Вот и по свежим данным портала Работа.ру, только 8% работников получили в этом году прибавку, еще 5% — обещание прибавки, а остальные все жданки прождали и ни на что уже не надеются.

Неужто тайный заговор начальства? Знакомый, побывавший на новогоднем корпоративе очень известной и преуспевающей компании, рассказал занятную историю. Довольный итогами года хозяин обходил собравшихся от стола к столу и благосклонно спрашивал: «Хорошо ли вам гуляется, господа?» «Господа» радостно отвечали что-то в духе: «Благодарствуйте, барин!» И только один, осоловев от изобилия, возьми да и брякни:

— Гуляется-то хорошо, а вот с получкой плохо. Я уже лет шесть сижу на своих 70 тысячах, а жизнь-то дорожает. Почему зарплату не повышаете?

Хозяин не стал уходить от ответа.

— А зачем повышать тебе зарплату? — спросил он храбреца. — Ты все равно никуда не уйдешь — потому что некуда. Ни в каком другом месте тебе больше платить не будут — ты и сам это знаешь. Рынок труда, брат… А рабочая сила на нем — товар. Вот если бы вас переманивали конкуренты, я бы задумался. А на нет и суда нет.

На этом краткий курс политэкономии капитализма завершился, и генеральный двинулся к другому столику.

Да, цинично, но логично. Но и работника понять можно, тем более что недовольных своей получкой, по разным исследованиям, от 80 до 90%.

«Комсомолка» спросила у экспертов, можно ли в России поднять общий уровень зарплат (в идеале — до европейского уровня). И если да, то как. И вот какие способы они нам предложили.

Способ технический: поднять в разы МРОТ

— Нынешние величины прожиточного минимума и привязанной к нему минимального размера оплаты труда (МРОТ) должны быть пересмотрены, — сказал «КП» заведующий лабораторией уровня и качества жизни Института социально-экономических проблем народонаселения РАН Вячеслав Бобков. — Мы разработали новый потребительский стандарт, в котором учли компоненты, которые не учитываются в действующем. Это, например, возможность получать здоровое питание вне дома. Потому что один, а то и два раза в день приходится принимать пищу на работе, так что должны быть учтены и расценки в общепите. Кроме того, в действующем нормативе на услуги и непродовольственные товары приходится столько же, сколько на питание, а мы считаем, что должно быть в 2 раза больше. У нас получилось, что потребительская корзина на одного работающего стоит 32 — 35 тысяч рублей. А если в семье есть хотя бы один ребенок, то он требует примерно таких же расходов. Они тоже должны быть учтены и разделены между 2 работающими родителями. В результате получим примерно 50 тысяч — это и есть целевой показатель МРОТ.

Как изменились показатели страны с 2012 года.

Фото: Дмитрий ПОЛУХИН

— Подождите! — перебил я профессора. — Сейчас МРОТ — 12 130 рублей. Очевидно же, что бюджет не выдержит такого резкого скачка. А если просто включить станок и напечатать денег, это приведет к резкой инфляции.

— А я и не говорю, что это надо принять завтра, — парировал Бобков. — Можно взять это целевым показателем, например, на 5 лет, выстроить программу по годам. А инфляции избежать, наполнив рынок товарами. Если объем денежной массы будет соответствовать объему товаров и услуг, то инфляции не будет.

Способ бюрократический: повысить получку бюджетникам

Есть и такое предложение — начать серьезное повышение зарплат с чиновников. «Еще чего! — возмутятся читатели. — А то им мало!»

Но многие специалисты видят в этом разумное зерно. Логика такая. После повышения зарплат в госсекторе специалисты массово пойдут в министерства, ФГУПы и районные управы. Частный бизнес, включая давешнего миллиардера, который объяснял работнику, что тому некуда деваться, срочно повышает зарплату, чтобы оставшиеся сотрудники не разбежались.

Утопия? Вовсе нет.

— У нас постоянное соперничество с госсектором за кадры, — признал в беседе с «КП» член президиума «ОПОРЫ России» предприниматель Юрий Савелов. — В госсекторе платят меньше, чем в бизнесе, но выше соцгарантии. Если бы там платили, как у меня, то все бы туда перебежали, а мне пришлось бы поднимать зарплату, чтобы сохранить кадры. Так что темп задает государство. Если была бы поставлена на государственном уровне задача повысить всей стране заработки, то совершенно точно: начинать этот виток должен госсектор. А следом и бизнес подтянется.

Правда, есть тут одна тонкость. Для того чтобы больше стали получать бюджетники на местах, в регионах должно оставаться больше денег.

— Помните шахтерские забастовки в Кузбассе? — спросил меня генеральный инспектор труда Союза профсоюзов России Сергей Храмов. — Зарплату шахтерам подняли, и туда хлынул торговый народ из южных регионов. Цены на местном рынке взлетели выше московских. И тогда забастовали кузбасские учителя — их зарплат уже не хватало на жизнь. Я был в согласительной комиссии со стороны профсоюзов и предложил ввести норму, чтобы подоходный налог оставался в распоряжении местного бюджета. Получилась такая цепочка: высокая зарплата шахтера наполняет кузбасский бюджет, из которого платится повышенная зарплата учителям.

Способ пролетарский: вся власть — профсоюзам

— Низкие зарплаты — это результат пассивности работников, — уверен Храмов. — Работник заведомо находится в более слабом положении, чем администрация, но у нас нет организаций, реально защищающих права трудящихся. От владельцев предприятий приходится слышать, что независимые профсоюзы только мешают работе. Но обратите внимание: там, где сильное профсоюзное движение, там выше и экономические результаты. Например, в Германии.

— А кто мешает нашим работникам организоваться в профсоюз и требовать повышения зарплаты?

— Трудовое законодательство. Работникам быстро объясняют: кто вступит в независимый профсоюз, получит низкую премию. Закон это позволяет: премия — на усмотрение руководства, в суде ее не оспоришь. Людей это останавливает. Но в ответ они и работают спустя рукава. В результате экономика не развивается. Мы разработали законопроект о том, чтобы зарплата была фиксированной, не делилась на гарантированную и премиальную часть. Если это будет принято, то исчезнет возможность манипулировать работником. Тогда можно будет создавать реальные профсоюзы, которые сумеют защищать права своих работников, в том числе обоснованно поднять зарплату.

Впрочем, работодатели особого смысла в жестком профсоюзном движении не видят.

— Я и без профсоюза держу зарплату чуть выше среднерыночного уровня — это в моих же интересах, — говорит Савелов.

*По данным Росстата на декабрь 2019 г.

САМАЯ СУТЬ

Росстат считает наши доходы по-своему?

Так почему же, по данным Росстата, зарплата у россиян растет, а сами россияне утверждают обратное? Оказывается, правы и те, и другие. Все дело в так называемом обелении экономики. Все меньше людей, которые получают зарплаты в конвертах и не платят с них налогов. Вот и стал Росстат лучше видеть реальные зарплаты наших граждан, а не чисто номинальные. Но и рост получился только на бумаге в сравнении с предыдущими, преимущественно серыми зарплатами.

Заработная плата многим работникам за период предстоящей нерабочей недели в России будет считаться не так, как обычно, сообщает PRIMPRESS.

Напомним, что неделя с 30 марта по 5 апреля объявлена нерабочей. Об этом заявил президент России Владимир Путин. Глава государства подчеркнул, что работодатели обязаны сохранить заработную плату работникам, которые будут отдыхать эти дни. Сделано это в целях противодействия эпидемии коронавируса.

Как пишет журнал «Российский налоговый курьер», за этот период оплата будет начислена по-разному. Так, например, тем сотрудникам, которые получают оклад и которые выработают в марте и апреле норму часов, зарплата будет начислена в полном объеме. То есть фактически работники на окладе ничего не должны потерять.

Те же, у кого сдельная работа, трудиться в период с 30 марта по 5 апреля не будут, а значит, им этот период оплачен не будет. Но есть исключение.

«Согласно статье 112 ТК РФ работодатель вправе сделать доплату за нерабочие дни. Ее размер и порядок выплаты определяются в локальных актах», – отмечает издание.

Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки.

Ранее сообщалось, что Центр стратегических инициатив провел исследование, по итогам которого выяснилось, что каждая пятая компания в России планирует урезать зарплату сотрудникам на фоне падения рубля и потери клиентов.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *