Вывод военнослужащего в распоряжение основания

Консультация адвоката по выводу в распоряжение

БЕСПЛАТНО

Помощь в написании документов

от 5 000 руб.

Представление интересов

от 20 000 руб.

Нам доверяют решение своих проблем сотрудники:

  • Росгвардии
  • ФСБ
  • МО РФ
  • МВД
  • МЧС
  • ГИБДД

Выведение в распоряжение без вашего согласия?

Вывод военнослужащего в распоряжение без имеющихся на то оснований – распространенная практика, которая приносит ему массу моральных/материальных неудобств. Чаще всего военные последними узнают о том, что выведены в распоряжение, так как с командующим составом нет доверительных отношений. По факту многие оказываются не готовы к такому исходу событий, особенно, когда командир не имеет достаточных оснований для вывода служащего из штата.

Вы оказались в распоряжении и не знаете, как правильно действовать в такой ситуации? Обращайтесь к нам – мы оспорим приказ командира и поможем восстановить ваши законные права!

Наши компетенции:

  • незаконный вывод в распоряжение без достаточных оснований,
  • несоблюдение процедуры вывода из штата,
  • неправомерный вывод в распоряжение вместо увольнения.

Наши адвокаты имеют опыт успешного разрешения подобных дел, поэтому, придя в «ВАШЕ ПРАВО», вы непременно получите полную поддержку и объективную оценку вероятного исхода событий.

Считаете, что вас вывели (хотят вывести) в распоряжение незаконно? Расскажите нам, и мы сможем помочь!

  • КОНСУЛЬТАЦИИ ВОЕННОГО ЮРИСТА за 0 рублей!
  • гарантию возврата денежных средств при неудаче,
  • полную поддержку в любой день недели,
  • комплексные услуги по выведению ситуации из зоны конфликта на выгодных условиях.

Кого и как могут вывести за штат?

Вывод в распоряжение – это, по сути, неокончательный вариант увольнения. Подписать приказ о перестановках могут командиры, которые уполномочены назначать военнослужащих на такие должности. При этом все действия должны утверждаться Министерством обороны страны.

Распространенные причины выведения за штат:

  • ликвидация военной части,
  • возбуждение уголовного преследования ВС,
  • сокращение (освобождение от несения военной службы),
  • декретный отпуск.

Для каждого отдельного случая предусмотрен свой период нахождения в распоряжении – в стандартных ситуациях, не ограниченных какими-либо рамками, он составляет 3-6 месяцев максимум.

Военный специалист «ВАШЕ ПРАВО» сумеет сделать так, что неправомерные действия командования будут отменены!

5 шагов до восстановления справедливости на службе:

Сделайте заявку на сайте/по телефону/в офисе, поведайте о сути возникшей конфликтной ситуации.

Получите бесплатную консультацию, в ходе которой специалист расскажет о вариациях развития дела, ваших выгодах и перспективах.

Подпишите договор об оказании услуг.

Мы составим заявления/обращения, отправим их нужным адресатам, которые могут повлиять на исход событий.

При необходимости — подготавливаем иски, которые направляем в судебные инстанции.

Добиваемся вынесения оптимального судебного вердикта, который приведет к тому, что ваши права будут восстановлены.

Получите прямо сейчас ответы на вопросы – мы стоим на страже интересов военнослужащих! Звоните +7 (964) 723-63-14 и задайте вопросы юристу!

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Статья: Судебная защита военнослужащих при увольнении с военной службы по собственному желанию
(Федотова Ю.Г.)
(«Российский судья», 2020, N 1)В соответствии с п. 6 ст. 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе», подп. «з» п. 4 ст. 34 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237, военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть уволен с военной службы досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин, что должно быть установлено аттестационной комиссией. Необходимым условием для увольнения военнослужащего по данному основанию согласно п. 12 — 14 ст. 34 Положения о порядке прохождения военной службы является наличие рапорта военнослужащего и, если это необходимо, других документов, а также заключения аттестационной комиссии. Перед представлением военнослужащего к увольнению уточняются данные о прохождении им военной службы, с ним проводится индивидуальная беседа, как правило, командиром войсковой части. Содержание проведенной беседы отражается в листе беседы. Лист беседы подписывается военнослужащим, а также должностным лицом, проводившим беседу, и приобщается к личному делу военнослужащего. Постановлением Пленума Верховного Суда РФ от 29 мая 2014 г. N 8 «О практике применения судами законодательства о воинской обязанности, военной службе и статусе военнослужащих» в п. 47 разъяснено, что под уважительными причинами подразумеваются обстоятельства, которые объективно не позволяют ему в полной мере выполнять условия контракта.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *